Nos ateliers partenaires

Créée en 1954, l’ALGED (l’Association Lyonnaise de Gestion d’Etablissements pour personnes Déficientes) accompagne, sur le Rhône et la Métropole de Lyon, des personnes en situation de handicap tout au long de la vie afin de promouvoir leur bien-être, leur autonomie et leur autodétermination. Elle accueille, forme et accompagne par le travail les personnes en situation de handicap, au sein d’ateliers de production et de prestations (blanchisserie, conditionnement, administratif, restauration, etc.), assure un accompagnement médico-social et éducatif, et favorise l’insertion en milieu ordinaire via des prestations hors les murs et le Service d’Insertion Professionnelle (SIP).

Le Bois Jumel est fondé en 1981, sous le nom de « CAT » (Centre d’Aide par le Travail). Son objectif est de favoriser l’insertion sociale et professionnelle des travailleurs handicapés accueillis, au travers d'activités économiques adaptées et produites par l’établissement. L’activité traditionnelle d’entretien des espaces verts est lancée dès l’origine, mais la renommée du CAT Le Bois jumel (devenu ESAT- Etablissement et Service d’Aide par le Travail) repose surtout sur ses confitures de lait, dont la fabrication a débuté en 1985, complétée par les confitures de fruits parfumées au miel à partir de 1992. Au début des années 2000, l’établissement favorise la promotion professionnelle en créant une ENTREPRISE ADAPTEE : d’abord l’atelier entretien et création d’espaces verts, rapidement suivi du service détaché en entreprise des aides palefreniers, puis la reprise en 2003 d’une entreprise de charcuterie, spécialisée à l’origine dans la viande de sanglier. L’ensemble de ces ateliers est alors dénommé «Entreprise de Travail Adapté LE BOIS JUMEL». Actuellement la structure comprend environ 125 personnes.

Une trentaine de biscuitiers et biscuitières en situation de handicap donnent vie aux biscuits au quotidien, en participant à toutes les étapes : fabrication, conditionnement et préparation des commandes. La biscuiterie est installée au sein de l’ESAT de Savenay, en Loire-Atlantique, à mi-chemin entre Nantes et Saint-Nazaire. Face aux 10 millions de tonnes d’aliments encore gaspillées chaque année en France, dont 50 000 tonnes de pain chez les boulangers, et à un taux de chômage deux fois plus élevé pour les personnes en situation de handicap : ILS ONT DÉCIDÉ D'AGIR !

L'établissement les Terres Rousses a été crée en 2003 par l'Association Roussillonnaise d'Action Sociale (ARAS), depuis le 1er juin 2009 il fait partie de l'association JOSEPH SAUVY suite à la fusion entre ces deux Associations. Notre établissement est agrée pour une capacité d'accueil de 52 places. Afin d'assurer sa mission d'accompagnement de travailleurs handicapés, l'ESAT Les Terres Rousses propose différentes activités professionnelles encadrées par des moniteurs d'ateliers formés.

LMDES (Le Match d’Étienne Services), créé en 2004 comme association d’insertion pour personnes en situation de handicap physique, débute avec 4 salariés en sous-traitance industrielle. L’activité se développe ensuite (routage, façonnage manuel, nouveaux sites. En 2016, la structure devient une SARL SCOP, un modèle coopératif permettant aux salariés volontaires de participer aux décisions stratégiques et aux projets de développement, et acquiert la Cave Noisel (créée en 1991), se positionnant ainsi comme producteur. Elle compte aujourd’hui 3 sites et 70 salariés, dont 60 travailleurs en situation de handicap physique.

Créé en 1978, l’ESAT Alter Ego s’appuie sur une démarche RSE (Responsabilité Sociétale de l’Entreprise) et l’amélioration des conditions de travail. L’ESAT travaille avec une clientèle fidèle d’entreprises et de collectivités dynamiques de la région. L’ensemble des ateliers propose un éventail de savoir-faire de qualité au service de l’industrie et du commerce. Dans sa fonction économique, l’établissement est tour à tour : producteur propre, sous-traitant et prestataire de service. Alter Ego accompagne environ 140 personnes pour un agrément de 126 Equivalents Temps Plein. L’accompagnement s’organise autour du projet individuel de la personne : en fonction des souhaits, des capacités, des besoins et des possibilités d’accueil des ateliers de production, la prise en charge s’effectue autour des différentes activités. Les travailleurs bénéficient de temps de soutien professionnel, d’intégration à la vie sociale, de formation professionnelle, et de l’accompagnement d’une équipe pluri professionnelle (moniteur, psychologue du travail, chargée d’insertion, assistante sociale, éducateurs, etc).

APIHA, Entreprise Adaptée implantée en Lot-et-Garonne, œuvre pour l’insertion sociale et professionnelle de personnes en situation de handicap dans les secteurs de l’agroalimentaire et de l’industrie-manufacture. Elle emploie aujourd’hui 173 salariés, dont 77% sont des travailleurs en situation de handicap. L’entreprise s’appuie sur 4 établissements répartis en deux pôles d’activité : Le pôle Agroalimentaire, qui regroupe Les Jardins d’Aquitaine (implantée à Agen) et Festifruits (implantée à Casteljaloux et St-Pierre-sur-Dropt), représente à lui seul 90 % du chiffre d’affaires et 76 % des effectifs. Le pôle Industrie-Manufacture, incarné par l’établissement MSE47, complète l’offre d’APIHA dans le domaine de la production industrielle. Tous les établissements proposent également des prestations de sous-traitance à destination des entreprises.

Papyrus est une Entreprise adaptée lyonnaise de l’Adapei 69. Elle regroupe 35 collaborateurs, dont 82 % des salariés sont en situation de handicap, installée sur 2 000 m² et active depuis 1993. Depuis plus de 30 ans, nous mettons notre savoir-faire au service de nos clients pour relever tous les défis. Notre équipe allie réactivité, adaptabilité et compétitivité, en proposant des prestations sur mesure tout en maintenant un engagement fort sur le plan sociétal et environnemental.

1 300 personnes en situation de handicap et 225 salariés œuvrent au sein de nos établissements. Le groupe favorise l’accès à l’emploi en entreprise (stages, découvertes métiers, mises à disposition, prestations encadrées), avec l’entreprise adaptée comme levier pour les travailleurs d’ESAT. Partenaire des entreprises et collectivités, le Groupe Malécot conditionne plus de 8 millions de produits (600 travailleurs) et brasse 1 660 hl de bière sous la marque « La Léonce d’Armentières ».

Cet ESAT est ouvert depuis 1980 et accueille 235 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Lescar (Pyrénées-Atlantiques) et propose les services suivants : Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Mise sous film, Production de caisses, palettes, Fabrication d’emballages, Menuiserie, Savonnerie, Coffrets cadeaux d'artisanat, Bijoux artisanaux, Entretien d'espaces verts, Repassage.

Domaine viticole en ESAT dans le Tarn : les vins bio Harmonie et Prélude, blancs secs ou doux et rouge, sont vinifiés par des travailleurs en situation de handicap.

Atelier qui rejoint le réseau des partenaires du Regard Français en 2026. Sa fiche complète arrive bientôt.

Les tisanes de nos coffrets : verveine, thym, menthe et citron, cultivés, séchés et conditionnés par les travailleurs de l’ESAT.

Aujourd’hui, l’Association Le Pré de la Bataille accompagne environ 900 personnes handicapées à travers ses différents établissements : L’association a pour but de proposer à des personnes en situation de handicap, en difficulté sociale ou très éloignées de l’emploi, jeunes ou adultes, des réponses adaptées, complètes ou complémentaires, en conformité avec leurs désirs, attentes et besoins, et de nature à faire émerger leurs potentialités afin de gommer, ou tout au moins de réduire, les obstacles rencontrés dans le cadre de leur parcours de vie.

C’est un établissement médico-social qui accueille 110 personnes adultes en situation de handicap implanté sur la commune d’Alès. A l’ouverture, en décembre 1975 un seul atelier de 1336 m² existait. Les ouvriers y exécutaient uniquement des travaux de sous-traitance. Aujourd’hui, les ateliers s’étendent sur une superficie de 2000m². Afin de répondre à l’évolution des besoins l’ESAT s’est doté d’outils de travail adaptés aux attentes des entreprises du bassin alésien. Si l’ESAT Les Olivettes relève du milieu « protégé » par opposition au milieu « ordinaire » de travail, il met cependant en œuvre des actions de rapprochement avec les entreprises afin de permettre à des personnes qui ont manifesté des capacités suffisantes d’autonomie de pouvoir accéder au marché du travail. Par la conception d’une offre de service adaptée aux besoins des personnes accueillies et la commercialisation de produits ou de services de qualité répondant aux attentes de ses clients, l’ESAT Les Olivettes est un acteur majeur de l’économie sociale et solidaire dont il partage les valeurs.

Nombre de personnes accueillies 74 Public accueilli : Adultes de 18 à 62 ans Missions et activités : L’ESAT Maurienne permet aux personnes qui ont des difficultés à travailler en milieu ordinaire de progresser dans le travail et dans la vie personnelle. Les règles de vie collective offrent un cadre proche de celui des entreprises. Elles permettent de prendre ou reprendre des habitudes de travail et d’apprendre à assurer la production demandée. L’ESAT propose des actions de soutien adaptées pour comprendre, se perfectionner, s’exprimer, résoudre les problèmes relationnels et participer à la vie de l’établissement.

L’Etablissement de Service et d’Aide par le Travail du Val d’Europe créé en 2003, compte, après trois extensions successives, 110 places. Situé sur la commune de Bailly-Romainvilliers, en Seine-et-Marne, au cœur d’une zone d’activité, à quelques kilomètres du parc Disneyland et du Village Nature, l’ESAT offre un parcours adapté au travailleur handicapé. Les 21 salariés construisent un accompagnement médico-socio-éducatif personnalisé et s’attachent à proposer un éventail d’activités adaptées aux pathologies : handicap psychique, handicap psychiatrique et trouble du spectre autistique. L’ESAT développe des prestations professionnelles de conditionnement, d’entretien d’espaces verts et de voiries municipales, ainsi que la production de miel, en partenariat avec l’ESAT du Domaine Emmanuel.

L'ESAT Val de Vay a vu le jour en 2000 sous l'impulsion de son association gestionnaire les Œuvres de Pen-Bron. Installé au cœur d'une propriété de 70 hectares sur la commune de Vay et composée de terres agricoles et de forêts, l'ESAT Val de Vay propose aux personnes accueillies une activité professionnelle à dominante agricole : entretien et création d'espace vert, maraîchage biologique, forêt et verger, sous-traitance, restauration et transformation de fruits et légumes. L'ESAT Val de Vay accueille 66 travailleurs en situation de handicap, équivalent temps plein, qui se voient proposer en parallèle de leur travail, des formations professionnelles, un soutien psychologique et médico-social. L'objectif est de favoriser l'épanouissement personnel et social de la personne accueillie. En complément de la vente de fruits et légumes biologiques, l'ESAT Val de Vay propose un service traiteur et la vente de coffrets cadeaux.

Les liqueurs de citron et de mandarine de Menton, fabriquées à partir des agrumes emblématiques de la ville par des travailleurs en situation de handicap.

L’aventure Grain de Sail est née en 2010 à Morlaix avec cette idée audacieuse d’aller chercher du café et du chocolat à l’autre bout du monde en Amérique Latine tout en limitant au maximum l’émission de CO2, grâce à un moyen de transport unique : le voilier cargo. Depuis le lancement de la torréfaction de cafés en 2013 suivie par la fabrication de chocolats en 2016, Grain de Sail a toujours collaboré avec l’ESAT Les Genêts d’Or de Morlaix et Lanmeur pour apporter en plus du projet environnemental une dimension sociale à la société. Cette collaboration « gagnant-gagnant » permet à l’entreprise d’affirmer sa responsabilité sociale et à l’ESAT d’offrir de nouvelles perspectives aux personnes accompagnées et un emploi extrêmement valorisant pour les personnes associées à l’aventure. Ce programme d’accès au monde professionnel vise aussi à faire évoluer le regard sur le handicap. Aujourd’hui ce sont plus de 20 travailleurs handicapés qui interviennent dans les ateliers de fabrication de chocolat et de café de Grain de Sail avec 4 à 5 animateurs pour les encadrer. Pour sceller cette collaboration, les personnels de l’ESAT Les Genêts d’Or travaillant à la chocolaterie ou à la torréfaction de café sont devenus parrains et marraines du premier voilier Cargo de Grain de Sail, baptisé à Lorient le 9 octobre 2020.

Entreprise adaptée de confection textile : une équipe de 30 personnes en chaîne, environ 20 minutes de travail par pièce sur une série de 100. Elle confectionne nos totebags personnalisés.